酒店员工个人工作总结100字 酒店员工个人工作总结模板( 四 )


一、营销部成立以来完成的各项工作指标
1、营销部人员的组建与编制,办公软件的配备与采购 。
2、酒店宣传材料,价格体系,各种协议的拟定 。
3、销售部管理制度、规章制度,工作流程,岗位职责的拟定 。
4、对原有客户资料的建档存放及挂账单位的统计与分析,对应收款的统计与催收 。
5、对酒店产品知识的分类与统计,使酒店产品数据化,清楚化 。
6、对营销部固定资产的建立与统计 。
酒店的推广工作
1、组织酒店图文信息,制定酒店推广计划,提高酒店知名度 。
2、通过网络搜索、____4电话导航、艺龙、各大网络平台、旅游公司,各企事业单位,渠道客户等;对酒店进行全方位的大力推广宣传,提升酒店的知名度和客户资源 。
3、酒店的推广在预期的时间内已达到预期的效果,通过各网络的搜索查询已能查到酒店的详细信息和供应产品,使客户能在第一时间了解青岛神剑楼酒店的具体情况和消费标准及地理位置 。
4、对酒店的餐饮、客房、会议资源已开通网络在线预订和咨询服务;客户可通过网络、电话直接预订酒店供应的各种产品 。
二、营销部十月成立至今工作完成情况
1、在供求相符情况下,开发网络推广客户8家,免费推广4家,利益推广4家 。
2、电话拜访和上门拜访客户百余家,签订有效协议单位20余家,会议公司6家、旅行社百余家 。
3、营销部克服了人员不足、工作量大、会议资源局限等诸多困难;完成营业指标金额约37万余元;
十月约108550元、____月约100000元、____月约92283元、1月约8—9万元
4、营销部至今接待大中小型会议宴会30余场,会议接待无一投诉,达到了客户的满意要求,客户的相互相互介绍、宣传给酒店带了有形无形的重大利益,大大提高了酒店的信誉度和知名度 。
三、营销部工作不足之处
1、营销工作的进展未跟上上级领导的步伐和思路,需要加强领悟和学习 。
2、在酒店为特殊体制的情况下,对酒店的宣传与推广力度还不够 。
3、开发客户数量及维护客户关系网做的不够 。
4、营销人员的专业知识,业务能力,个人素养,综合实力,责任意识,承担意识需加强引导培训 。


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