“我们按照行业产品划分项目,项目负责人从产品智能制造流程优化入手,结合创新工艺、轻量化设计、最优性价比配置选择等所有工作流程,,给他们充分的试错创新机会,从而快速成长一批复合型高级焊接应用创新人才 。这种培养模式使泰格威得以快速发展,同时也培养了适合企业需求的工匠型高级工艺应用专业人才,甚至使泰格威走出了一条适合自身发展的人才培养之路 。”
对外,借助卢新建在焊接行业多年的人脉,泰格威联合高校积极探索校企合作的创新模式,即泰格威根据市场需求向高校提供合作研发方向,借助高校人才和研发硬件进行新工艺、新技术的应用研发 。同时,联手省内知名高职院校,根据企业项目需求,开展现代学徒制,培养机器人工匠型应用型人才 。
近年来,泰格威结合门窗千亿行业的智造升级需求,联合国内掌握上下游先进技术的铝行业顶尖企业资源,对传统生产进行先进焊接绿色智造生产技术的研发和产业化示范应用 。2018年,台威凭借其铝门窗数字化先进智能生产线荣获高科技机器人焊接智能金球奖 。
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