但法环的玩法多样性极大扩张，BOSS数量也极大增加，这导致从中期开始直剑这些朴素的战法就脱离了平衡性的中心 。大量中后期BOSS AI大量设计了中距离AOE甚至远距离、超远距离AOE，大量针对翻滚、施法、道具使用甚至远距离马战的专门AI设计，导致传统的距离控制直剑系或格挡系战技吃苦次数大大增加 。
同样，很多关卡明显也受到了追求多样性的影响 。像下水道、化圣雪原、蒙格温王朝这样的后期隐藏地图，为了追求和其他地图不同的体验和节约工期，用了一些明显会有争议的设计手段，比如低可见度地图、多倍堆怪、小规模重复素材复用等等，不可避免要受到玩家的差评（我甚至怀疑团队知道哪些关卡品质不好，这些关卡几乎全都在远离主线的角落里，很难相信不是故意的） 。
但这些可能是必须要付出的代价：如果要追求开放世界体验的丰富性，就不可避免要允许体验可能较差的关卡 。如果让我在“玩法和关卡很流畅，但是体验重复度很高的开放世界游戏”和“一小部分关卡和玩法体验不好，但能体验到足够自由多样的玩法和关卡”两者之间选择，我会毫不犹豫地选择后者 。
写到这里，我们已经可以做出总结了：一直坚定地追求体验的多样性、独特性，这才是法环如此吸引人，宫崎拿破仑能王者归来的核心 。
玩家可能会在探索完盖利德大沼泽，被碎星感动的时候打下好评；可能会在走出希芙拉河地下电梯，抬头仰望星空的时候打下好评；也可能在冲过王城高墙，回头眺望亚坛高原落日的时候打下好评 。
之所以好评率会越来越高，是因为玩家们在探索交界地的体验中、在观看B站抖音油管老鼠台的过程中，不停发现研发团队留下的多样性和设计深度，这一切都令他们觉得这个游戏的价值越来越高 。
法环的难度固然很高，易用性和引导确实也很少，当然也有一部分玩法和内容完成度相对较低；但游戏玩法和内容的多样性，足以支撑玩家们杀过噩兆，渡过湖泊，攀爬火山，飞越王城，点燃雪山，用他们的好评和游戏销量去淹没少数反对的力量 。
03 制造多样性：如何在一个大型团队中战胜重复体验的多样性，这是一个直指开放世界本质的答案 。开放世界的本质是一种内容展现形式，而非一种结构或者UI 。只是把近似的内容复制N份并不是玩家所要的东西，多样性的体验才是玩家真正需要的东西 。只要做到了多样性的体验，玩家和内容创作者甚至会主动创作大量的内容，来帮助游戏传播、提高口碑、延长游戏的生命——这是老头环做到了的事情 。
但我还想从这里更深入一步：他们到底是怎么做到这种体验的多样性的？大多数“公式化开放世界”为什么做不到？艾尔登法环是一个其他开放世界团队可以复制的例子吗？
从某种意义上来说，“公式化开放世界”的问题，是必然出现的：现代大型游戏开发过程本身，就是一种大型的“公式化开发” 。如果团队没有刻意追求多样性，这样的开发流程必然会导致游戏体验重复，大量的中间件和组织优化甚至激化了这个问题 。
开放世界游戏是怎么做出来的？那就像一座工厂，或者一支军队，由数以百计的资深游戏设计师、美术设计师和程序设计师构成 。
他们中最出色的被称作“核心小组”，负责决定游戏的制作规程、核心玩法、垂直切片，对游戏内容进行取舍；而更多的小组则根据他们的决策复制这一体验，将核心玩法复制到开放世界的每个角落 。
这样说或许过于抽象，我们可以用法环的团队名单作为范例 。这座庞大的工厂中，From的核心员工有318名，他们指挥着数十家协作公司里的超过700名外包和协同人员（顺带一提，光这1000多个人开发五年，研发成本至少是大几千万美元等级了） 。
29个游戏、服务器和图形程序员支撑着祖传的引擎和核心玩法，4个核心玩法设计师和10个系统设计师在上面规划玩法和游戏结构，这些人决定了游戏整体的玩法和体验 。真正将这些核心体验扩增成现在这个超级开放世界的，是30名研发程序员、12名战斗设计师和16名关卡设计师、总计超过120名的环境美术师、角色美术师、动画师、CG师，以及数百名支持这些执行分队的外包 。
如果你读过旗舰以前的文章，会知道在所有开放世界游戏里，这318人甚至是一个相对来说很少的数字 。荒野大镖客2的上述核心团队超过1050人，GTA5超过980人，赛博朋克2077超过650人……这些超级项目区分出数以十计的平行小组，将那些庞大开放世界的内容填满 。
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