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管理层劳动合同模板 公司管理层劳动合同6篇( 七 )

生活百科依法


4.1乙方在聘用期间 ， 应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律 ， 严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范 ， 爱护甲方的财产 ， 遵守职业道德 。
4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的 ， 甲方可视情节轻重 ， 给予扣薪、调职、降薪等处理 ， 或解除劳动关系并要求赔偿损失 。第5条兼职劳动报酬
5.1乙方完成本合同约定的工作内容后 ， 甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬 ， 劳动报酬标准为：每月元(大写万仟佰拾元整) 。
5.2甲方于每月____日前向乙方支付劳动报酬 。
5.3甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇 ， 不负责承担乙方的任何医疗费用 。第6条保密义务 合同期内 ， 乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后 ， 乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密 ， 不得以任何方式向甲方以外的
第三方泄漏、给予或转让 。第7条合同终止 以下情形发生时 ， 本合同终止：
7.1合同期限届满;
7.2在合同有效期内 ， 甲、乙双方都可以随时提出解除劳动合同 ， 但需要提前1个月通知对方 。
7.3乙方在本合同有效期间 ， 被依法追究刑事责任 ， 甲方可以单方终止合同 ， 且无需再通知乙方 。第8条其他
8.1本协议自双方签订之日起生效 。
8.2本协议书一式二份 ， 甲乙双方各执一份 。
甲方(盖章)：乙方(签字)： 法定代表人： ________年____月____日________年____月____日
公司管理层劳动合同篇5
甲方(用人单位)：_________________________ 乙方(员工)：_________________________
住所：_________________________ 户籍地：法定负责人： 身份证号：___________
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规的规定 ， 签订本合同 ， 以资遵守：
一、合同期限
(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限 。
1.有固定期限：从_______年____月____日起至_______年____月____日止 。
2.无固定期限：从_______年____月____日起 。
(二)试用期为_______(试用期包括在合同期限内 ， 如无试用期 ， 则填写“无”) 。
二、工作内容和工作地点
乙方的工作内容(岗位或工种)：_________________ ， 工作地点：_________________ 。乙方同意并服从甲方对工作内容和工作地点的调整 。
三、工作时间和休息休假
甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间 。
1.标准工时制 ， 即每日工作_______小时(不超过8小时) ， 每周工作_______小时(不超过40小时) ， 每周至少休息一日 。
2.不定时工作制 ， 即经劳动保障行政部门审批 ， 乙方所在岗位实行不定时工作制 。
3.综合计算工时工作制 ， 即经劳动保障行政部门审批 ， 乙方所在岗位实行综合计算工时工作制 。
四、劳动报酬
(一)甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资 。
(二)乙方每月基本工资_____元(其中试用期_____元) ， 若市政府公布的当年度最低工资进行了调整的 ， 乙方每月正常工作时间的工资以调整后的最低工资为准 。
(三)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行 。
(四)甲乙双方对工资的其他约定_________________________________________ 。
五、社会保险、福利待遇和劳动保护
(一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定 ， 参加社会保险 ， 缴纳社会保险费 。享受工伤或者非工伤等社会保险待遇 。
(二)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定 ， 提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品 ， 切实保护乙方在生产工作中的安全和健康 ， 并切实做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作 。
(三)乙方从事_______作业 ， 可能产生________职业危害 ， 甲方应采取______________防护措施 ， 并每年组织乙方健康检查____次 。
六、合同变更、解除和终止及经济补偿
(一)甲乙双方经协商一致 ， 可以变更合同 。变更合同应采用书面形式 ， 双方各执一份 。
(二)甲乙双方协商一致 ， 可以解除合同;乙方也可提前三十日以书面形式通知甲方解除劳动合同;在试用期内 ， 乙方可提前三日通知甲方解除劳动合同 。

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